集体协商指导师（三级） mobi 下载 网盘 caj lrf pdf txt 阿里云

集体协商指导师是指从事指导、帮助和参与企业 集体协商和管理集体合同的人员，于冠华主编的《集 体协商指导师》内容主要介绍集体协商专业指导师必 须具备的素质和职业道德修养；集体协商专业指导师 必须掌握的法律法规、经济管理、企业管理、财务会 计等方面的专业知识；集体协商指导师应具的解决集 体协商实际问题的策略技巧和能力素质等。

第1单元  集体协商意向形成

  节  集体协商意愿调查

    一、集体协商意愿调查方法

    二、集体协商意愿调查资料的整理

  第二节  集体协商信息收集

    一、集体协商信息收集内容

    二、集体协商信息收集方法

  第三节  集体协商意向（答复）书的撰写

    一、集体协商意向（答复）书内容的确定

    二、集体协商意向（答复）书的撰写

    单元测试题

    单元测试题答案

第2单元  集体协商方案的制定

  节  集体协商代表的选定

    一、集体协商代表的产生

    二、集体协商代表的职责与义务

    三、集体协商代表的准备工作

  第二节  集体协商方案拟定

    一、集体协商资料选定方法与步骤

    二、集体协商事项拟定

    单元测试题

    单元测试题答案

第3单元  集体协商会议控制

  节  集体协商会议开局

    一、布置会议会场

    二、准备会议资料

  第二节  集体协商会议推进

    一、集体协商会议记录

    二、集体协商会议策应

  第三节  协商会议结局

    一、集体协商会议纪要

    二、集体合同（草案）撰写

  第四节  集体协商争议处理

    一、《协调处理申请书》的主要内容

    二、《协调处理申请书》的格式

    单元测试题

    单元测试题答案

第4单元  集体合同管理

  节  集体合同审议与订立

    一、集体合同草案征询意见

    二、集体合同报审备案

  第二节  集体合同履行监督检查

    一、收集、整理集体合同履行情况

    二、撰写集体合同履行情况监督检查报告

  第三节  集体合同履行争议处理

    一、集体合同履行争议调查

    二、集体合同履行争议证据

    单元测试题

    单元测试题答案

理论知识考核试卷

理论知识考核试卷答案

操作技能考核试卷

操作技能考核试卷答案

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